Tema 3: La deslocalització empresarial.

1.Què és la deslocalització empresarial? Cita els 2 tipus de deslocalització que hi ha i explica'ls breument.

La deslocalització seria fixar alguna cosa fora d'uns límits determinats. Això, aplicat al món empresarial, podria significar fixar les empreses fora dels límits d'un determinat país, treure aquestes empreses d'un país concret.

el trasllat d'activitats productives des de països industrialitzats a països en desenvolupament caracteritzats per posseir nivells sensiblement inferiors a la seva renda per cápita i, per tant, en el salari mig de la població emprada.

Tipus de deslocalitzacio:

-Internalizadala

producció està en mans d'una empresa filial d'altre país; es tracta d'una "deslocalització intreaempresarial" que també es denomina captiva. Així, doncs, es crearien filials de l'empresa pròpia en l'estranger.

-Externalitzadala producció es subcontrata a altra empresa estrangera; es denomina "deslocalització subcontratada". És a dir, es tracta de la subcontractació (outsourcing) d'un servei a altra empresa o proveïdor.

2.Quines són les causes d'aquesta deslocalització?

La causa principal es que les empreses situades en un país o regió es traslladen a altre menys desenvolupats, amb l'objectiu principal de reduir costos laborals, ja que els salaris en el país o regió destinació, són inferiors als d'origen. Les empreses aconsegueixen així millorar la seva competitivitat en el mercat, ja que els costos de producció són inferiors i poden, disminuir el preu de venda dels seus productes, o incrementar el marge de benefici empresarial.

Altres causes:

-costos laborals

-estabilitat política

-confiança en les institucions

-càrrega impositiva

3.A qui creus que beneficia la deslocalització empresarial?

La deslocalització es utilitzada per millorar la seva competivitat en el mercat, per tant aquest canvi es degut a que l'empresaria busca un major rendiment i benefici per a ell i la seva empresa.

4.Les empreses que deslocalitzen, a quins països van principalment? Per què?

Doncs principalment busquen països subdesenvolupats o poc desenvolupats, ja que en aquests països o regions els salaris són inferiors als d'origen. Així s'obte un major benefici al reduir els costos laborals i els costos de producció, millorant així la seva competivitat empresarial.

5.Quins són els sectors que més deslocalitzen?

La principals activitats deslocalizades són les relacionades amb les Tecnologies de la Informació: Call Centers, Centres de Serveis Compartits i Serveis de Tecnologies de la Informació (desenvolupament de programari, consultories,...)

Per altra banda tenim els sectors de produccio a gran escala, un clar exemple serie el sector textil (NIKE).

6.Creus que les ampliacions de la UE (cada cop amb més països membres) afecten a Espanya en termes de deslocalització? Raona la resposta.

Aquesta ampliació suposa noves oportunitats per a l'economia espanyola, però aquestes noves oportunitats duen associades nous riscos. L'estabilitat i la seguretat política i econòmica que presenten aquests països, units a una mà d'obra més barata, podrien provocar el desviament del comerç i la inversió espanyola cap a ells, amb els conseqüents problemes socials i econòmics que pot generar aquesta pèrdua d'ocupacions en el nostre país.

Espanya s'enfronta a aspectes positius i negatius enfront de l'Ampliació. Li afavoririen, principalment, l'augment de la grandària del mercat, el que produiria una reducció de costos i un accés a un mercat laboral qualificat. A més, la productivitat a Espanya és el doble que en els països de l'Ampliació. Això facilitaria el manteniment de les inversions empresarials en el nostre país. No obstant això, el mercat laboral d'aquests països (costos laborals més baixos, formació dels treballadors), unit als fluxos d'inversió que s'esperen rebre, poden reduir aquest avantatge competitiu inicial. Per a finalitzar, assenyala que la principal assignatura pendent està que Espanya sàpiga aprofitar les noves oportunitats d'inversió que l'ampliació li oferix.

7.Per tot el que has pogut llegir per internet i altres, quines creus que són les avantatges i inconvenients de la deslocalització empresarial pel país de sortida d'empreses (o part de la seva producció)?

-Avantatges de la deslocalització per al país d'origen:

Reducció de costos, especialment pel baix preu de la mà d'obra. Realment aquest és el principal motiu de les empreses per a deslocalizar.

Les empreses deslocalizadoras poden desviar l'atenció i els esforços de tasques més mecàniques i enfocar-se en accions que requereixin major qualificació i que aportin major valor, com la investigació i desenvolupament.

Millora de la qualitat dels serveis prestats a l'estar més especialitzats.

Millora de la competitivitat de l'empresa, amb els consegüents efectes positius en el seu país d'origen.

Els treballadors adquireixen un major nivell de qualificació i especialització Millora de la competitivitat dels Recursos Humans.

Millora de les Tecnologies de la Informació perquè hagi una millor comunicació.

-Inconvenients de la deslocalització per al país d'origen i el receptor

Distanciament dels mercats.

Mancada de contacte personal amb els clients.

Confiança en els proveïdors (per cultura, tradició, ...)

Falta de reconeixement internacional de qualificació del personal .

Desfasament tecnològic del país importador dels serveis.

Legislació i regulació d'activitats empresarials distinta segons el país.

Augment dels costos i temps de transacció segons els serveis .

Fre social per part del país d'origen que desemboca en alarmes quan existeixen acomiadaments massius o incertesa laboral, causant la presa de "mesures dràstiques" en les polítiques de recursos humans per a poder salvar els llocs de treball, així com una dolenta imatge i desconfiança de l'empresa i del sistema en general. Això també és causa que hagi una mobilitat cap a altres llocs per a trobar treball i la necessitat de readaptación i reciclatge del personal. Per tant, el procés de transició no és tan senzill com pot semblar al principi.

8.I pel país que rep aquestes empreses (o part de la seva producció)?Fins aquí el blog a publicar com a tard el 19 d'Octubre a les 23.59h

-Avantatges de la deslocalització per al país receptor:

Augment dels ingressos d'exportació.

Creació d'ocupació Salaris més alts.

Els treballadors adquireixen un major nivell de qualificació i especialització.

Millora de la competitivitat dels Recursos Humans.

Millora de les Tecnologies de la Informació perquè hagi una millor comunicació.